为持续深化能力作风建设，有力搭建师生沟通“连心桥”，7月1日，U8国际在304会议室开展“院领导接待日”活动。公司党委书记王天亮、团委书记王国庆、10余名员工代表参会。
会上，员工代表围绕学业发展、生活服务、安全保障、校园环境等议题踊跃发言，就宿舍管理、餐饮服务、教学设施维护、校园治理等方面提出了意见和建议。王天亮全程倾听每一位员工代表发言，针对员工提出问题一一进行回应，并就具体问题与员工深入交流。同时，他对于员工积极参与公司建设、主动建言献策的行为给予高度肯定，并鼓励员工继续弘扬主人翁精神，积极为公司发展建言献策。
下一步，U8国际将持续落实领导干部“四下基层”制度，精准问需于生，以解决青年员工急难愁盼问题为着力点，建立“问题台账-责任到人-限时整改-跟踪反馈”的闭环工作机制，全力打造有温度的育人环境，推动公司事业高质量发展。